1月12日,保利中(zhōng)輕在京召開2023年(nián)科學技(jì)術委員會第一次會議。保利(lì)集團科技(jì)信息中心主任景昊出席會議,保利(lì)中輕(qīng)黨委書記、董事長安勝傑,保利中輕黨委副書記、總經理王珂靈,科(kē)委會全體成員、各子公司科技工作分管領導通過現場和(hé)視頻形式參會。會議由王珂靈主(zhǔ)持(chí)。

會議聽取了(le)中輕(qīng)集團《科技創新基金項(xiàng)目中期檢查報告》《應(yīng)用基礎研(yán)究(jiū)方向調研(yán)報告》《科技成果轉化項目成熟度評價工作報(bào)告》《數字化提升工程三年(nián)行動工作進展情況》和《2022年科技工作總結和2023年工作要點》匯報,審議通過了《2022年科技創(chuàng)新基金(jīn)項目申報指南》《2022年科技創新基金項目評審情況和建議立項方案》《2023年“揭榜掛帥”項目申報榜單》和(hé)“中輕集團科技領軍人才庫、青年拔尖人才庫”人選,圍繞集團2023年科技(jì)工作要點和各子公司科技工作計劃開展交流研討,研究部署下一階(jiē)段重點工作。










2022年以來,保利中輕充分發揮科委會戰略引領作用(yòng),強化科技創新頂層設計,加強係統謀劃和協調推進。組(zǔ)織開展了應(yīng)用基礎研究方(fāng)向、科(kē)技人才和數字化等專題調研(yán),持續完善科技創新體製機製,聚焦(jiāo)高水平科技平台建設、科研方(fāng)向提(tí)煉(liàn)和科技人才培育(yù),係統塑強科技創新能力,重點提(tí)升自(zì)主創新和成果轉(zhuǎn)化,深入推進數字化轉型,以更高標準落實保利集團科技創新“百千萬億”行動任務。
2022年,保利中輕新增國家技術創新示範(fàn)企業、國家製造業單項冠軍企業等各類國(guó)家級和省部級科技創新平台(稱號)19項(xiàng);發布標準158項,其中在製漿造紙、食品發酵、皮革製鞋領域發布8項國際標準;授權專利209件,其中(zhōng)發明(míng)專利84件;獲得省部級以上及全(quán)國性行(háng)業(yè)獎勵161項。

王珂靈對2022年集(jí)團科技工(gōng)作成效給予(yǔ)充分肯定,2023年,各子公司要按照“係統謀(móu)劃、協調推進、重點提升”的總體思路,一要(yào)堅持麵向國(guó)家戰略需求和關鍵共性技(jì)術的科研方向,發揮企業創新主體作(zuò)用,加快打(dǎ)造原創技術策源地、產業鏈“鏈長”。二要(yào)強化科技管理體係建設,加強頂層設計,健全完善體製機製,推進科技創新平台、項目和人才“三位一體(tǐ)”全麵協調發展。三要抓(zhuā)好科技政策的研究、傳導和落地,上下同向發力,切實促進科技賦能(néng)行業。

景昊充分肯定了(le)保利中輕科技創新(xīn)工作取得的成績。景昊指出,保利中輕要全麵貫徹習近平總書記關於科技創新的重(chóng)要論述,堅持企業(yè)是科技創新的主體,提升企業(yè)科技(jì)創新能力,激發企業科技創新(xīn)活力,發揚企業家精神。景昊對保利中輕2023年科技工作(zuò)提出四點希望。一是聚焦打造原創技術(shù)策源地,以係(xì)統觀念整體推進科技創新(xīn)工作。二是(shì)加強科技人(rén)才培養,著力培養(yǎng)高層次科技人才。三(sān)是明確企業創新主(zhǔ)體,既要做好科研的出題人,也要(yào)當好市場的(de)答題人。四是持續推進(jìn)數字(zì)化轉型工作(zuò)。

安勝傑指出,科委(wěi)會成立一年來,充分發揮了“引導、指導”的引領(lǐng)作用,“保障、落(luò)地”的督導作用,“協調、協同”的融合作用和“細(xì)化、分解”的推進作用(yòng),為保利中輕的科技(jì)工作營(yíng)造出了(le)更加(jiā)濃厚的創新(xīn)氛圍,提供了更加堅實的後盾(dùn)。
安勝傑強調,2023年是實施“十四五”規劃的關鍵一年,保利中輕科委會要貫徹(chè)落實保利集團對科技創新工(gōng)作的部署要(yào)求,堅持(chí)係統觀念,把握好科技工作全麵部署與重點突破的(de)關係、長遠謀劃與近期目標的關係,統籌抓(zhuā)好三方麵工作:一是突出(chū)重點任務,堅(jiān)持把科技創新擺在核心位置。要繼續發揮科技創新統籌引領作用,切實做到前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推(tuī)進。聚焦國家戰略和產業發展,努力打造(zào)“策源(yuán)地”和“鏈長”。加強科技人才隊伍建(jiàn)設,打造輕工行業科技人才(cái)匯集高地。二是培養全局(jú)思維(wéi),全麵推動科(kē)技成果轉化。要繼續強化以市場需求為牽引,聚焦價值創造,做科技成果轉化的實幹(gàn)家。三是堅定(dìng)數字化戰略,打造第二增長曲線。在數字化轉(zhuǎn)型過程中要下決心、有信心、守初心、持耐心。以三年行動為抓手,紮實推進企業數字化轉型(xíng)提升。要(yào)高度重(chóng)視、培養專業人才,製定(dìng)配套措(cuò)施,為高質量(liàng)發展打造新引擎。