編者（zhě）按
習近平總書記強調：“要處理好黨（dǎng）建和（hé）業務的關係，堅持黨建工作和業務工（gōng）作（zuò）一（yī）起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查（chá）”。近期，保（bǎo）利中輕舉（jǔ）辦黨務工作交流培（péi）訓會，就推動黨建（jiàn）和（hé）業務深度融合開展（zhǎn）交流研討，著力提升黨務（wù）人員能力素質。“以學促融 賦能提升”專欄將分期（qī）推送參（cān）訓人員學習心得體（tǐ）會摘（zhāi）要，引導全係（xì）統黨務人員拓展工作思路，創（chuàng）新工作舉措，加強互學互鑒，實現共同提升。
白崇正
中（zhōng）輕日化黨委辦公室副主任
●目標融合是黨業融合的重中之重
黨務工作目標包括黨（dǎng）員的數量、黨支部的活動頻率、黨員的參與度等。業務工作目標包括銷售（shòu）額、市場份額、客戶滿意度等。黨業融合目標（biāo）包括（kuò）黨員在業務（wù）中的作用、黨建工作對業（yè）務發展的支持程度等。目標融合，就是要區（qū）分以上三類目標，並將其有機結合。例如，黨員需要發揮先鋒模範作用，推動銷售額的增長，這個目標（biāo），既是黨務工作目標，符合黨務工作（zuò）的要求，也是業務工作目標，符合業務發展的需要，更是黨業融合目標，是黨（dǎng）業融合的體現。
●工作機製（zhì）融合是黨業融（róng）合的核心
一（yī）是在製度層麵，建立黨（dǎng）建與業務融合機製。例如，在企業考核製（zhì）度中，將黨建工作完成（chéng）情況納入考核內容，在完成業務任務的（de）同時，也要完成黨建任務，將黨建工作（zuò）與業務工作緊密結合，形成完整工作體係。
二是在工作模（mó）式上，實現黨建賦（fù）能業務。例如，在生產線上設立黨員示（shì）範（fàn）崗（gǎng），帶領其他員工提升效率、攻堅克難，積極引導黨員發揮先鋒（fēng）模範作用。
三是在黨建工作中（zhōng），解決業務工作中遇到的實際（jì）問題。在黨建（jiàn）活動中引入業務（wù）元素，提升員工的業務能力，解決實際問（wèn）題。例如，將黨課內容與業（yè）務工作深度（dù）結（jié）合，讓黨員在學習黨（dǎng）的理論知識的同時，進一步提升業務能力。
中輕日化黨委開展“微（wēi）黨（dǎng）課（kè）”進車間活動（dòng）。
●考核融合是黨業融合的重要手段
考核融合，要從不同維度全麵評（píng）價黨建工（gōng）作效果，強（qiáng）化考（kǎo）核結果應用，充分發揮考核（hé）指揮棒作用。
一是明確（què）黨支部、黨小組、黨員等不同維度的考核標準。例如，對於黨支部（bù）可以（yǐ）從活動開展（zhǎn）、黨員教育、組織建設（shè）等方（fāng）麵進行考核；對於黨小組（zǔ）可以從小組活動、小組（zǔ）凝聚力、小（xiǎo）組影響力等方麵進行考（kǎo）核；對於黨員可以從（cóng）思想意識、業務（wù）能力、工（gōng）作（zuò）態度等方麵進行考核（hé）。
二是將定（dìng）性考核轉變為定量考核。例（lì）如，設定黨支部活動的（de）頻率、黨員（yuán）參與度等量化指標，應用數據更客觀、準（zhǔn）確地評（píng）價黨建工作（zuò）效（xiào）果。
三是（shì）強化考核結（jié）果應用。根據考（kǎo）核結果，找（zhǎo）出工作不足，持續推進整改。依據考核結果表彰先進，激勵黨員，不斷提升（shēng）工作活力。
唐誼紅
中國（guó）海（hǎi）誠南寧公司黨（dǎng）群工作部主任
●一是黨建知識和業務知識（shí）同步學習。
強化黨業融合意識，按照黨委（wěi）班子成員講“大黨課”、基層黨支部書記講“微黨（dǎng）課”、業務幹部講“專（zhuān）技課”、一線員工講“實操課（kè）”的思路，不斷加強廣大黨員的政治曆練、思（sī）想淬（cuì）煉、實踐鍛煉和專業訓練。黨（dǎng）支部要把“三會一課”、主題黨日等作為重要抓手，結合黨支部所在部門的主要（yào）經營生產任務，統籌安排理論學習，把（bǎ）係統（tǒng）學習和專題學習（xí）、重（chóng）點發言和（hé）互動交流結合起來，帶動廣大黨員（yuán）幹（gàn）部（bù）職工將（jiāng）貫（guàn）徹落（luò）實黨中央決策部署體現到科技創新、發展（zhǎn）改革、生產經營（yíng）等具體行動上來。
●二是黨建（jiàn）活動和業務活動同步開展。
做（zuò）實“黨建+”融合工作模式，助力重大項目任務攻堅，提升黨業融合成效。例如，圍繞（rào）“做（zuò）好（hǎo）一個（gè）好項目、形成一套總包管（guǎn）理（lǐ）體係、培養一批項目管理人才”理念，在（zài）海外項目部設立臨時黨支（zhī）部，在項目（mù）施工現場創建“黨員突擊隊”、“青年突擊隊”，凝心（xīn）聚力，攻（gōng）堅克難，為項目優質高效履約提供堅強保障。各事業部黨支部把深入了（le）解國內外市場形勢（shì）、做大做強做優傳統業務市場、開拓新興行業市場作為（wéi）開展（zhǎn）黨建工作研討的重點（diǎn）課題，在改革發展新征程中（zhōng）展現新作為。各工（gōng）程部把按時保質完成（chéng）項目作為（wéi）著力點，在重（chóng）點項目組建立青年突擊隊、攻堅小組等，推進項目高質量完成。職能部門黨支部聚焦公司中（zhōng）心任務，以前瞻（zhān）性服務、創新服務為主題，組（zǔ）織黨員定期學（xué）習交流，提升管理水平和服務能力。
中國小蝌蚪视频.WWW南（nán）寧公司科特迪瓦項目（mù）黨支（zhī）部與中信銀行南寧分行國際業務部黨支部、中信銀行（háng）南寧五象支行黨支部開（kāi）展銀（yín）企共建主題黨日活動。
●三是黨建人才與業務人才同步（bù）培養。
將黨（dǎng）支部書記抓黨建工作述評情況作為人才（cái）隊伍建設、工作實績評定、領導幹部選（xuǎn）拔任用、培養（yǎng）教育和獎勵懲戒（jiè）的重要依據。要加強人才交流，把優秀業務骨幹充實到基層黨支部班子，把優秀黨務幹部提拔到重要工作崗位（wèi），強（qiáng）化黨務、業務骨幹雙向交流。
●四是黨建品牌與業務品牌同步創建。
精心打造黨建品牌，做到黨建和業務工作目標融合製定（dìng）、工作融合推進、考核融合進行，全員參與、全麵融合、全程（chéng）統籌的全覆（fù）蓋創建模（mó）式（shì）。例如，持續推行“一支部一特色一品牌”創建（jiàn）活動，深入開展（zhǎn）黨員亮身份、亮承諾，比擔當（dāng）、比奉獻“兩亮兩比”活動，創（chuàng）建黨員示範（fàn）崗，劃定黨員責任區（qū），組建黨員先鋒隊，凝聚（jù）“黨建促生產、生產連（lián）黨員、黨員作貢獻”的發展合力。同（tóng）時，充分發揮公司微信公眾號、內外網作用，圍繞生產經營、發展改革、科技創新、黨的（de）建設等要事大事，做好黨業融合案例經驗宣傳，切（qiē）實將廣大（dà）黨員幹部職工的思想和行動統一到公司改革發展的實際工作上來。
●五是黨建（jiàn）績效和業（yè）務績效同步（bù）考核。
完善“黨建+業務”同步考核體係，將基層黨支部書（shū）記和部門負責人抓黨建考核納入年度綜合考（kǎo）評體係（xì）。堅持黨（dǎng）建和業務統籌、考核和獎勵統籌，將考核結果與績效獎勵掛鉤，與職務職級晉升掛（guà）鉤，與評先樹優掛鉤，實現“黨建+業務”一起抓，充分發揮考核“指揮棒”作用。