中輕集團召開2014年(nián)年中工(gōng)作會議

瀏(liú)覽量:5605 作者(zhě): 來源:集團辦(bàn)公室 時間:2014-08-11 【字號:

878日,中輕集團2014年年中工作(zuò)會議在集團總部(bù)中輕大廈召開。會議貫徹落實中央領導同誌(zhì)重要(yào)批(pī)示和國資委黨委會議精神,貫徹落實中央企業、地方國資委負(fù)責人培訓班會議精神,總結上半年工作,分析當前(qián)形勢,研究部署下半年任務。董事長、黨委書記陳鄂(è)生傳達了中央領導(dǎo)同誌重要批示和國資委黨委會議精神及中(zhōng)央(yāng)企業、地方國資委負責人培訓班(bān)會議精神並作重要講話,總經理、黨(dǎng)委副書記俞海星代表集團公司(sī)和集團黨委(wěi)作了題為《真抓實幹 奮發有為(wéi)努力完成保增長和促改革工作任務(wù)》的工作報告。國有重點大型企業監事會04辦副主(zhǔ)任陳曉飛及專職監事艾宇光、集團公司董事會(huì)、黨委及經營班(bān)子成員、總部各(gè)部門負(fù)責人、各二(èr)級及部分三級企業主(zhǔ)要負責人參加了會議。

陳(chén)鄂生董事長在講話中重點講(jiǎng)了四個方麵的工作:一是關於保增長(zhǎng);二(èr)是關於(yú)深化改革;三是關於創新驅動;四是關於黨建。

集團(tuán)董事(shì)長、黨委書記陳鄂生作重要講話

關於保增長,他指(zhǐ)出(chū),我(wǒ)們必須勇於擔當,主動作為,打好(hǎo)、打贏保增長的攻堅戰。一是必須提高認識。保增(zēng)長既是(shì)經濟責任,也是政治責任(rèn)。二是必須堅(jiān)定信心。利(lì)用好各種有利條件,發揮主(zhǔ)觀能動性,抓緊工作,抓出成效。三是抓好重點,抓兩頭,帶中間。四是既兼顧眼前,又兼顧未來,把當前的保增(zēng)長與長遠發展結合起來(lái)。

關於深化(huà)改革,他指出,要按照中央和國資委對中央企業深化改革的總體部署,按照中國特色社會主義理論和三(sān)個“有利於”的判斷標準,結合自身企業的實際情況,深入謀劃和不斷推進集團公司深(shēn)化改革。當前,首先要(yào)做好產業(yè)整合工作。一是首先抓好日(rì)化產業的(de)整合。二是啟動資產貿易板塊(kuài)的整合。三是再研究更(gèng)進一(yī)步的整合及改革措(cuò)施。要在國資委四項改革(gé)試點經驗的基礎上,結合集團實際,作進一(yī)步的部署(shǔ)和推進。無論任何的改(gǎi)革措施(shī),都是為了解決問題,促進發展,是向改革要紅利(lì)。

關於創新驅動,他指出,我們一方麵要向改革要紅利,另一方(fāng)麵要向創新要紅(hóng)利。一是加強技術創新,我們的四大研究院,小蝌蚪视频.WWW(chéng)股份、造紙裝備(bèi)、長泰(tài)公司要加大技術研發力度,以核心技術優勢支撐(chēng)轉型發(fā)展,不斷提高核心競爭能力。二是商業模式創新。科技成果產業化項目的後續營銷工(gōng)作、上市公司的資本運作、貿易板塊(kuài)的核心競爭力形成等等都要大力開展商業模式創新,創新贏利方式,提高贏利能力。三是(shì)管理創新。管理創新就是具體情況具體分析,抓好重點,抓主要矛盾,搞好(hǎo)製度建設,實際上就(jiù)是抓住了日常管理,對於不斷變化的情況,則更要鼓勵創(chuàng)新,要營(yíng)造良好的生態環境,調動和發揮每個人的積極(jí)性(xìng)和主動性。

關於黨建工作,他指出,要(yào)充分發揮黨組織政治(zhì)核心作用,牢牢(láo)把握改革發展的正確方(fāng)向;大力加強領導(dǎo)班子和幹部隊伍建設,為改革發展提供堅強保障;切(qiē)實踐行“三(sān)嚴三(sān)實”要(yào)求,持之以恒(héng)加(jiā)強(qiáng)作風建設;認真落實黨(dǎng)委的主體責任和紀委的監督責任,進一步抓好黨風廉政建(jiàn)設和(hé)反腐敗工作,開展好群眾路線(xiàn)教育實踐活動,取得紮紮實實的實效。要抓好安(ān)全生產和風險管(guǎn)控,保持企業和諧穩定。

俞海(hǎi)星總經理(lǐ)的(de)工作報告對(duì)上半年的工作進行了總結。他(tā)指出,今年以來,集團公司(sī)各所屬企業認(rèn)真貫徹落實集團公司年(nián)度工(gōng)作會(huì)議要求,牢牢把握穩(wěn)中(zhōng)求進、改革創新總基調,積極應對各種困難和挑戰,加大市場開拓力度,推進業務轉型升級,防(fáng)範各類經營風險,生產經營總體穩中向好。一是聚精會神抓生產,全力(lì)以赴保增長。16月,集團(tuán)公司實現營業收入基本持(chí)平,實現利潤總額有所增(zēng)長。二是持(chí)續深化科技創(chuàng)新,項目管理更加規範。組建成立了四大專業的新一屆科技專家委員會,完(wán)善了科技項目管理工作,科技投入不(bú)斷加大,成果顯著。三是進一步規範內部管(guǎn)理,加強(qiáng)集團一體化運作。啟動了(le)規(guī)範(fàn)董事會建設(shè)工作,不斷加(jiā)強重點項目過程管控和財務資金管理(lǐ),持續推進內控體係建設和重大風險防範工(gōng)作,進一步了提升信息化建設水平,不斷完善法律風險防範機製。四是紮(zhā)實開展(zhǎn)第二批教育實(shí)踐活動,黨建(jiàn)工作取(qǔ)得新成效。

集團總經理(lǐ)、黨委副(fù)書記俞海星作工作報告

俞海星在對當前的形勢進行(háng)認(rèn)真分析(xī)後指出,今年下半年,集團公司各所屬企業要認真貫徹中(zhōng)央要(yào)求和中央企業、地方國資委負(fù)責人培訓(xùn)班的精神,按照集團公司年度工作會議的要求,堅持穩中求(qiú)進、改革創新,以保(bǎo)增長為中心,以深化改革為動力,以創新驅動為關鍵,以(yǐ)加強黨建為保(bǎo)障,真抓實幹、奮發有為,確保實現保增長和促改革各項目標任務。俞海星強調,下(xià)半年要重點做好以下工作:一是堅定信(xìn)心,狠抓落(luò)實,打好保增長(zhǎng)攻堅戰(zhàn)。二是以(yǐ)建設規範董事會為契機深化改革,推進集團公司持續健康發展。三是強化投資項目管控,著力提高投資質量和效益。四是加大資產處置力(lì)度,優化內部資源配置。五是加強黨建工作,為改革發展保駕護航。

俞海星總(zǒng)經理在會議結束時要求與會同誌要(yào)把本次(cì)會議精神帶回去(qù),認真學習(xí)會議傳達的中央領導同誌重要批示(shì)和國(guó)資委會議精神,認真學(xué)習貫徹鄂生董事長的講話精神,結合工作報告提出的相關意見和要求,依靠廣(guǎng)大幹部職工,群策群力為保增長而努(nǔ)力奮鬥。

集團公(gōng)司11家二級(jí)企業負責人(rén)在會上分別就2014年(nián)上半年工作總結和下半年工(gōng)作思路進行了交(jiāo)流發言。會議期間,與會代表(biǎo)還就工作報告進行了認(rèn)真分組討論(lùn)。大家一致認(rèn)為,集團公司(sī)2014年上半年雖取得一定成績,但下半年麵臨的經濟形勢依然嚴峻,“保增長”的任務十分艱巨,工作十分繁重。在壓(yā)力麵前,大家(jiā)仍然有信心,有能力,認真貫徹落實好(hǎo)本次工作會(huì)議精神,確保今(jīn)年各項工作任務的完成(chéng)。會議期間還觀看了安全生產宣傳片——生命(mìng)的紅線。

會議現場之一

會議現場(chǎng)之(zhī)二

分組討(tǎo)論

分組討論

分組討論(lùn)

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