為深入貫徹（chè）落實中央政治局關於改進工作作風、密切聯係群眾的八項規定精神，日前，國資委黨委結合工（gōng）作實際，研究（jiū）製定了8個方麵、共24條具體措施。
在改進調查研究工作方麵，提出委黨委（wěi）委員要多（duō）深入企業（yè）、深入基層調研，多搞蹲（dūn）點（diǎn）調研和典型調研，及時（shí）幫助企業（yè）解決生（shēng）產經營麵臨（lín）的困難；實地考察環節要增強自主性，掌握第一手資料（liào）；考察調研（yán）要輕車簡從、簡化陪同，不住豪華賓館，用餐注意節儉，不參加與（yǔ）工作（zuò）無關的參觀活動；完善全委調研和監督檢查活（huó）動（dòng）的統籌協調製度和信息共享機製，切實減輕企業和基層負擔。
在精簡會議活（huó）動方麵（miàn），提出能不開的不開、能合並的合並、盡可能（néng）采用視頻形式召開會議；開短會、講短話，力戒空話、套話，全國（guó）性會議代表人數不超過300人，時間不超（chāo）過2天，專項會議不要求中央企業和地方國資委主要負責同誌參加，視頻會議不請外地同誌到（dào）主會場；會（huì）議活動（dòng）現場簡樸布置，工作會議一律不擺放花草、不製（zhì）作背景板，用自助餐（cān），房間不另配洗漱用品、鮮花、水果（guǒ）茶點等，最大限（xiàn）度節約經費支出。
在精簡文件簡報方麵，提出嚴把文（wén）件質量關（guān）和程序關能采用信（xìn）息形式反映的不再發文，能通過（guò）電子公文傳輸係統發送的文件、能（néng）利用辦公網發布的簡報資料，不再印製紙質件。起草文件要突出思想性、針對性和可操作性，簡報要重點反映動態、經驗、問題和意見建議；發（fā）文征求意見或布置工作，要給對方留出合理的研究、落（luò）實時間。
在規範因公出（chū）國（境）管（guǎn）理方麵，提出緊密圍（wéi）繞中心工作合理安排團組，杜絕一般性考察和重複考察，嚴禁公款出國（境）旅遊；要嚴格執行年度出訪計劃，培訓團組不得擅自改變線路和培訓時間；簡化出訪接送工作，一律（lǜ）不得接受中央企業駐外機構贈送的（de）禮品。
在改進新聞（wén）宣傳工作方麵，提出對重要會議活動國資委網站可（kě）作簡要報道，一般會議（yì）活動不作報道；做好國資監管信息公開工作，主動接受社會監督。
在厲（lì）行勤儉節約方麵，提出嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定；因公出差、出（chū）訪要嚴格按照規定（dìng）標（biāo）準搭乘交通工（gōng）具、選擇艙位，堅決不搞特殊化；節約使用辦公用品和耗材，做好辦公家具、設備、紙張（zhāng）等資源的循環（huán）利用；各單位的聯歡會、茶話會等活動（dòng），一律在機關內部從簡舉辦。
在牢（láo）固樹立服務意識方麵，提出堅持（chí）和完善（shàn）黨組織談話談心和黨（dǎng）員幹部直接聯係群眾、定期接待群眾來訪等（děng）製度；健全幫扶救（jiù）助困難職工和看望、慰問老幹部製度；力戒形式主義和官僚主義，多向企業和群眾學習，不斷（duàn）提升服務（wù）工作質量和效（xiào）率；努力提升機關幹（gàn）部素（sù）質和（hé）修養，嚴格遵守廉潔從政有關規定，自覺遵守社會道德規範。
在認真抓好督促落實方麵，提出各級領導幹部要以身作則、嚴格自律，從（cóng）本級抓起，從自身做起，帶頭改進工作作風，主動接受幹部職工和中央企（qǐ）業的監督；委內單位要把各項規定（dìng）執行情（qíng）況作為領導班子民主生活（huó）會、領導（dǎo）幹部述（shù）職述廉的重要內容；每（měi）年年底就貫徹落實情況進行專項檢查，紀（jì）委監察局（jú）牽頭抓好督促檢查工作。
在抓好委機關、直屬單位和直管協會貫徹落實工作的同時，國資委黨委還（hái）及時對各中央企業學習貫徹落（luò）實工作作出部署，並組織開展（zhǎn）了督促指導工（gōng）作。