12月（yuè）27日（rì），保利（lì）集團在京召開（kāi）第二屆第十一次職工代表大會。集團公司黨委書記、董事長（zhǎng）劉化龍，黨委副（fù）書記、總經理張振（zhèn）高（gāo），集團領導班子全體成員等共133名職工代表通過現（xiàn）場和視頻形（xíng）式參（cān）會。會議由集團公司工會主席、大會秘書長羅德丕主持。
預備（bèi）會上，保利集團黨委副書記、大會籌備委員會主任張浩（hào）作籌備工作（zuò）報（bào）告，集團（tuán）公司人力資源管理中心主任、大會副秘書長張方斌向（xiàng）代表（biǎo）做了（le）職工代表增補情況的（de）說明，與會代表表決通過了代表增補情況、大會議（yì）程、主席團、秘書長、副秘書長提名人選名單等議題，為大會召開（kāi）做好（hǎo）準（zhǔn）備。
保利（lì）集團黨委（wěi）副書記、總經理張振高作了《提請審議2022年度總經理工作（zuò）報告（gào）的說明》，對報（bào）告起草情況進行講（jiǎng）解。他指（zhǐ）出，明年（nián）工作要堅持穩中求進工作總基調，擔負起中央企業穩（wěn）定宏觀經濟的責任，更加堅定做強做優做大保利；要堅持全麵辯證（zhèng）思考，在審時度勢中（zhōng）適應、融入、引領經濟跨周期轉型升級；要進一步提高政治站位，統籌（chóu）完成穩增長任務和推（tuī）動高（gāo）質量發展，切實做好國民經濟穩定器、壓艙石。
與會職工代表一致（zhì）表決通過了《2022年度總經理工作報告》和《第二屆職工代表大會第十一（yī）次（cì）全體會議決議》。會議認為，《報（bào）告》充分肯定了2021年集團在穩（wěn）定經營（yíng）業績、加強業（yè）務拓展、推進改革創新、抓好（hǎo）風險防控、提（tí）升管理（lǐ）水平等方麵取得的成績，深刻分（fèn）析了當前（qián）國內外經濟發展形勢和（hé）集團麵臨（lín）的主要問題，並由此提出了2022年集團經營工作指導思想、總（zǒng）體目標和主要工（gōng）作安排（pái）。
羅德丕強調，集團工會要發揮工會服務大局作用，加強思想引領，圍繞迎接和（hé）貫徹黨的二十大，助力黨建工作上台階（jiē），開展群眾性主題（tí）活動，營造隆重熱烈慶祝氛圍；要發揮橋梁紐帶作用，工會組織要引導職工在創（chuàng）新創效方麵（miàn）發（fā）揮更大的作用；要培育保利“家”文化，夯實工會工作基礎，打造有溫度、有情懷的保利職工之“家”。
會議（yì）號召集團廣大幹（gàn）部職工，要以習近平新（xīn）時代中國特色社會主義思想為指引（yǐn），以更昂揚的鬥誌、更（gèng）務實的作風、更堅（jiān）定的信心（xīn），全麵完成“穩（wěn）增長、抓改革、防風險、提質效（xiào）、強創新、勇登高”工作任務，以更優（yōu）異的成績續航集團“十四五”發展新征程，迎接黨的二十大勝利召開。
